[社]リゾートホテルのレストラン/フロント

鹿児島県・屋久島空港のすぐ近くにあるリゾートホテルにてサービス（レストラン・フロント）を募集します。一緒に、地域の親善大使となれるようなホテルを共に創り上げていきたく思います。 ー－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【具体的には…】 ー－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 弊社は、フロント、レストランの2職種がございます。 まずは一般的なサービスの現場にて、メンバーと一緒にサービスレベルの向上を目指していただきたく思います。良きタイミングで、責任者として、メンバーをマネジメントしながら、より仕組みとして、高い付加価値を作れるような施策考案、実行をお願いしたく思います。 ■フロント チェックイン、チェックアウト業務 客室管理（清掃は専門スタッフ） 顧客対応 ■レストラン 朝食：ハーフバイキングスタイル 夕食：コース料理 ー－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【会社の理念、戦略】 ー－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【1】地域の魅力を発信し、地域と共に発展するホテルへ 会長の計屋は、屋久島出身。 東京にて不動産事業で起業してからも、屋久島への想いが忘れられず、 ついには屋久島でホテルを創業。有名なエンターテインメント会社と組んで、 屋久島のフラグシップを作るべく、大きな挑戦を行いました。 屋久島には、美味しい特産品や自然豊かな名所がたくさんあります。 もっともっと屋久島を盛り上げたい。 そんな空気感が、屋久島には満ちております。 Uターンでも、屋久島にゆかりがない移住者の方も大歓迎。 屋久島の環境、良さ、動植物の生態を大切に守りながら、 新しい目線、魅力の発見をしていきながら、お客様に屋久島の良さ、そして旅行の良さを伝えていきましょう。 【2】屋久島のフラグシップを目指し、高付加価値化を狙う 今後も投資計画を考えておりますが、まずは体制を強化し、宿泊数を伸ばし、同時に商品力を強化していきます。さらに投資によっていろいろな改修や新施設、設備を導入。さらにソフト面でもシャンプーバーなど、仕組として喜んでもらえるものがあって、スタッフの個性を磨き、活かしていく。 そのようにハードとソフトを両輪で強化しながら、お客様に喜んでもらえるコンテンツを、支配人や責任者、ならびにメンバーと一緒に、創り上げていきたいと感がております。